向经营核算要利润

建立人人自动自发,让微利变高利的经营核算机制 参课人群:老板,总经理,财务总监,经营副总,股东,企业接班人,经营管理部门负责人 关键词:经营核算,利润提升

作者 : 浩富
来源 : 浩富
日期 : 2020-09-18

课程介绍:

       
当前整体经济发展放缓,企业利润空间变小,市场竞争加剧,在您寻求突破的同时,正是改善、升级企业经营管理的好时机!“经营核算”可以真正帮您实现“销售最大化”、“成本最小化”、“效率最高化”。


课程收益:


       1.帮您看清企业的经营状况,找出企业问题和提升利润的方法;
       2.教会您如何通过划小核算组织,选拔经营人才,建立核算制度,运用核算结果管理日常经营等,让更多的人成为积极主动的“经营者”,从而持续改善企业经营结果;

       3.帮助您和您的核心团队建立起“企业经营核算管理机制”的统一思想,让您掌握经营核算管理的真知和基本操作方法;

       4.帮您实现“销售最大化”“成本最小化”“效率最高化”“让人人都成为经营者”“轻松做老板”。


培训对象:


       老板/总经理+财务总监+经营副总;股东;企业接班人;经营管理部门负责人


培训形式:


       讲授、练习、答疑、赠送工具

课程大纲:

一、如何让你的利润提升30%?——快速提高利润的方法
二、如何让更多的人主动操心企业成长,让老板变轻松?——建立经营核算机制
       核算第1步:如何划分核算组织和选拔领导人?——进行顶层设计

       核算第2步:如何设计核算表和得到核算数据?——实践操作方法

       核算第3步:如何使用核算结果进行日常经营管理? ——持续改善经营行动

       核算第4步:如何制定核算管理机制落地计划? 

三、核算管理落地需要解决的7个重要问题
       提示:请携带您的组织结构图、现有核算制度和表格参课 附赠:企业诊断测试、工具表格样本、管理制度模板、流程工具等